各学校（园、单位）：

根据杭州市萧山区人力资源与社会保障局《关于做好萧山区2025年初定认定职称工作的通知》（萧人社职〔2025〕1号）文件精神，为做好我区教师2025年初级专业技术资格认定工作，现将有关事项通知如下：

一、认定对象范围与级别

我区行政区域范围内的初中、小学、幼儿园、社区学校、特殊教育学校、教科研机构和校外教育机构的在岗人员（教师），符合本次专业技术职务任职资格（初级职称）条件者均有资格申报。

二、认定条件

（一）基本条件

1．拥护党的领导，胸怀祖国，热爱人民，遵守宪法和法律，贯彻党和国家的教育方针，忠诚于人民教育事业，具有良好的思想政治素质和职业道德，牢固树立爱与责任的意识，爱岗敬业，关爱学生，为人师表，教书育人。

2．自觉履行教育教学职责，尊重学生的人格和合法权益，不得从事有偿补课，未出现过歧视学生、对学生实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严等违反教师职业道德的行为。

3．具备相应有效的教师资格及专业知识和教育教学能力，在教育教学一线任教，切实履行教师岗位职责和义务，注重教育教学方法。

4．身体健康，心理素质良好，具备从事教育教学的身心条件。

5．单位考核合格。

（二）教育教学能力条件

二级教师

1.比较熟练地掌握教育学生的原则和方法，能够胜任班主任、辅导员工作，教育效果较好。

2.掌握教育学、心理学和教材教法的基础理论知识，具有所教学科必备的专业知识，能独立掌握所教学科的课程标准、教材，正确传授知识和技能，胜任选修课开设要求，教学效果较好。

3.掌握教育教学研究方法，积极开展教育教学研究和创新实践。一般应具有讲授校级及以上公开课、示范课、优质课的经历。

三级教师

1.基本掌握教育学生的原则和方法，能够正确教育和引导学生。

2.具有教育学、心理学和教材教法的基础知识，基本掌握所教学科的专业知识和教材教法，能够完成所教学科的教学工作和比较好地完成开设选修课任务。

（三）学历（位）和专业工作年限条件

二级教师

1．具备硕士学位。

2．具备学士学位或者大学本科毕业学历，见习1年期满。

3．具备大学专科毕业学历，并在初中、小学（幼儿园）三级教师岗位任教2年以上。

4．具备中等师范学校毕业学历，并在小学（幼儿园）三级教师岗位任教3年以上。

5．具备大学专科毕业学历，任教3年以上，并获得校级以上优秀教师、先进教育工作者、优秀园丁、教坛新秀和学生最喜爱的教师等称号。

三级教师

具备大学专科毕业、中等师范学校毕业学历（仅限小学、幼儿园教师），并在教育教学岗位见习1年期满。

以上任教工作年限均计算到2025年8月31日。

（四）其他条件

1．学校需对认定人员进行考核，考核合格方可允许申报。

2．具有相适应的教师资格证。

3．二乙及以上（语文教师须是二甲及以上）的普通话等级证书。

三、申报者应准备的材料

（一）纸质材料

《认定初级职称申请表》（附件1），用于个人申报和单位公示，公示通过后由单位盖章留存。

（二）相关附件材料

本附件材料只用于申报资格佐证，须是原件扫描（PDF形式）上传，但《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》须是网上下载件直接上传。

1．教师资格证书。

2．学历证书或学位证书。

3．学历、学位证明：

（1）2002年及以后取得的国内大专及以上学历（含第二学士学位和研究生班）人员须提供相应的《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》；

（2）2002年以前取得的国内大专及以上学历（含第二学士学位和研究生班）人员须提供相应的《中国高等教育学历认证报告》；

（3）只取得国内硕士学位人员须提供教育部学位与研究生教育发展中心认证的《中国学位认证报告》；

（4）获得国外学历、学位人员须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》；

（5）获得港、澳、台地区学历、学位人员须提供教育部留学服务中心认证的《港澳台学历学位认证书》；

（6）中等师范学校毕业生须提供《毕业生登记表》。

4．普通话等级证。

5．杭州市参保记录。杭州市基本养老保险等社会保险参保记录可通过系统直接提取，无法提取的可通过浙里办、杭州办事服务、支付宝等APP浙江政务服务网等网站下载参保证明上传至其他附件材料栏。

6．劳动（聘用）合同。应能反映符合认定专业工作年限要求，应提供现履行期内的合同。大专及以下学历认定二级教师者，若之前的合同如无法提供，可用能反映当时工作单位的社会保险参保记录替代。

（劳务派遣对象，合同上除与劳务公司签章外，还同时须有服务学校公章。合同期限须签订到2025年8月31日）。

7．现职称证书（仅限专科及以下学历认定二级教师者提供三级教师职称证书）。

四、申报流程

（一）完善个人信息和业绩档案库

申报人员登录“浙江省专业技术人才管理服务平台”（https://zcps.rlsbt.zj.gov.cn/028/client/index.jsp）后，分别点击进入“个人基本信息”和“我的业绩档案”菜单，完成有关内容填写和资料上传，经检查无误后，点击“保存”（具体操作详见教育局下发的《个人用户操作使用手册》）。

（二）个人申报

申报人员进入“用户中心首页—职称认定申报—大中专毕业生职称初定”，单位隶属关系为“浙江省内单位-杭州市-萧山区”，后点击选择“杭州市萧山区教育局”，查看所有要求后，点击最下方的“马上申报”，进入申报页面完成申报。

个人申报须在6月13日前完成。

（三）用人单位审核

用人单位注册并登录省平台（https://zcps.rlsbt.zj.gov.cn）审核申报人信息并推荐上报（具体操作详见教育局下发的《单位用户操作使用手册》）。用人单位审核须在6月15日前完成。

（四）电子材料报送

学校按要求填写通过区人社审核人员的《2025年认定初级职称信息表汇总》，报所在片区的教育指导中心，指导中心汇总后于6月30日前发送区教育局鲁丹老师浙政钉或钉钉，直属单位（学校）直接报送。

（五）申报材料存档

萧山区人力资源和社会保障局职能部门审核通过后，通过单位法人账号登录系统后打印电子申报表一份，在编教师先统一交所在片区的教育指导中心，再由指导中心统一交区教育局人事档案室存入个人人事档案，非在编人员申报表由学校存档。

五、自主评聘改革试点学校教师初级认定工作说明

浙江省萧山中学、杭州市萧山区第二高级中学、杭州市萧山区第三高级中学、杭州市萧山区第五高级中学、杭州市萧山区第六高级中学、杭州市萧山区第八高级中学、杭州市萧山区第十高级中学、杭州市萧山区第十一高级中学、杭州学军中学教育集团文渊中学、杭州市萧山区第一中等职业学校、杭州市萧山区第二中等职业学校、杭州市萧山区第三中等职业学校、杭州市萧山区第四中等职业学校共13所自主评聘改革试点学校，根据本文件和杭州市萧山区人力资源与社会保障局《关于做好萧山区2025年初定认定职称工作的通知》（萧人社职〔2025〕1号）文件相关要求，在“浙江省专业技术人才管理服务平台”上进行申报、审核、公示等工作，并按要求完成区教育局备案等认定程序，于7月底前将《2025年自主评聘学校初级职称认定对象备案名册》（附件2）电子稿发给区教育局鲁丹老师，并将资料留存备查。

附件1：《认定初级职称表》

附件2：《2025年自主评聘学校初级职称认定对象备案名册》

附件3：杭州市萧山区人力资源与社会保障局《关于做好萧山区2025年初定认定职称工作的通知》（萧人社职〔2025〕1号）

杭州市萧山区教育局

2025年5月30日

江苏省职称信息网

连职称办[2018]53号文

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